Als je tijdelijk geen of niet de juiste manager voorhanden hebt om je organisatie of afdeling te leiden, kan je een beroep doen op Upstream Management Solutions. We nemen de rol van manager op ons en geven gedurende een vooraf bepaalde periode (min. 6 maanden, max. 1 jaar) leiding aan de afdeling en gaan voor in de benodigde verandering. We reiken niet alleen de mogelijke verbeteringen aan, maar we voeren ze ook door. Onze managementstijl kan getypeerd worden als faciliterend management, waarbij we het talent en de kwaliteiten van de medewerkers niet uit het oog verliezen. We streven bij Interimmanagement naar een blijvend resultaat. Na de afgesproken periode moet de organisatie weer zelf in staat zijn om de verandering door te zetten. We geloven in het tijdig werven van een nieuwe vaste manager, die wij door ‘voordoen, meedoen en laten doen’ inwerken. De overgang van tijdelijk management naar vast management kan zo naadloos verlopen.
Meer weten? Neem contact op »